Skip to content

Hero | Interim Professionals | MSP

Hero logo
  • Home
  • Diensten
  • Opdrachten
  • W&S Vacatures
  • Over Hero
    • Over Hero
    • 24_Hero Academy
    • Kwaliteit
    • Nieuws
    • Hero for dummies
    • 24_Hero The Movie
  • Contact
  • Werken bij Hero
  • International International
  • Nederlands (BE) Nederlands (BE)
  • Français (BE) Français (BE)
  • Deutsch (DE) Deutsch (DE)
  • English English

Hero is Great Place To Work Certified!

  • 02/02/2021

Hero is een groeibedrijf en daarom willen we ons ook als werkgever blijven ontwikkelen. Om die reden hebben we eind 2020 besloten deel te nemen aan het medewerkersonderzoek van Great Place to Work, om inzicht te verkrijgen in essentiële thema’s als ‘vertrouwen’, ‘trots’ en ‘plezier’. Maar ook om structuur en handvatten te ontvangen om onze kenmerkende Hero-cultuur te bewaken en te versterken.

Alleen organisaties die de vereiste, hoge score behalen, mogen direct de ‘Certified’-titel dragen. Onlangs is bekend gemaakt dat Hero die score behaald heeft, waardoor wij nu officieel Great Place To Work gecertificeerd zijn.

Cultuur van vertrouwen, trots en plezier

René Brouwers, directeur van Great Place To Work Nederland, geeft aan: “Goed werkgeverschap is de weg naar organisatiesucces – dat is de overtuiging van Great Place To Work Nederland. Organisaties die een cultuur van vertrouwen, trots en plezier hebben, presteren beter.”

Great Place To Work Nederland onderzoekt of er, op basis van de resultaten van een grondig medewerkersonderzoek, voldaan is aan de criteria voor goed werkgeverschap. Het rapport geeft de deelnemende organisatie vervolgens inzicht in de beleving van medewerkers, de manier van samenwerken en het leiderschap binnen de organisatie.

Meebewegen met groei

Sinds het ontstaan in 2007 groeit Hero jaarlijks met gemiddeld 30%. Sander de Wit, COO bij Hero, geeft aan: “Daar richten we onze organisatie uiteraard op in en daar stemmen we processen doorlopend op af. Maar het is ook belangrijk dat de cultuur meebeweegt met die groei en het toenemende aantal medewerkers (begin dit jaar is het team uitgebreid met 10 professionals). Daar zijn we ons goed van bewust. Het inzicht dat het onderzoek ons heeft gegeven, zien we dan ook als een kans om daarop te anticiperen en een nóg betere werkomgeving te creëren, voor iedereen. Zodat onze cultuur aan blijft sluiten op de (groei)ambities van zowel de organisatie, als die van elke medewerker individueel”.

Andere berichten

Kennissessie Wet DBA – Q1+Q2 update
08-05-2025
Nederlands elftal maakt nieuwe hoofdsponsor bekend!
01-04-2025
Kennissessie Wet DBA – Q1 update
12-03-2025
Hero opent de deuren tijdens de KBBBD
07-03-2025
DevWorld 2025: Technologie, talent en de toekomst van recruitment
03-03-2025
Ontmoet Hero op DevWorld 2025
07-02-2025

Vind ons op LinkedIn

Diensten

  • Interim Professionals
  • Perm vacatures
  • MSP

Wet DBA

  • Interim bemiddeling
  • Zelfstandigenverloning
  • Projectdetachering
  • De stand van zaken
  • MSP als oplossing voor interim
  • Modelovereenkomst
  • Veelgestelde vragen
  • Schijnzelfstandigheid

Overige

  • Over Hero
  • Interim opdrachten
  • Hero Academy
  • Kwaliteit
  • Nieuws
  • Hero for Dummies
  • Hero The Movie
  • Contact
  • Werken bij Hero

Meer weten over Hero?

Neem contact met ons op via: 

+31 (0) 85 222 1999

Wil je ons een open sollicitatie sturen?

Mail ons
  • Privacy Statement
  • Diversiteitsbeleid
  • Privacy Statement
  • Diversiteitsbeleid
Facebook-f Instagram Linkedin

Voor iedereen die geen idee heeft wat Hero doet, maar dat wél graag wil weten, hebben wij een speciale website ontwikkeld waarbij wij onze dienstverlening simpel uitleggen: Hero for Dummies

Wij waarderen jouw privacy
Wij gebruiken analytische cookies om jou een optimale gebruikerservaring te bieden en we gebruiken functionele cookies om jouw voorkeuren op te slaan. Door op 'OK' te klikken, stem je in met ons gebruik van cookies. OK Weigeren
Privacy & Cookies Policy

Privacy Overview

This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website. Out of these, the cookies that are categorized as necessary are stored on your browser as they are essential for the working of basic functionalities of the website. We also use third-party cookies that help us analyze and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-out of these cookies. But opting out of some of these cookies may affect your browsing experience.
Necessary
Altijd ingeschakeld
Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. This category only includes cookies that ensures basic functionalities and security features of the website. These cookies do not store any personal information.
Non-necessary
Any cookies that may not be particularly necessary for the website to function and is used specifically to collect user personal data via analytics, ads, other embedded contents are termed as non-necessary cookies. It is mandatory to procure user consent prior to running these cookies on your website.
OPSLAAN & ACCEPTEREN