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Dites Héro à votre avenir.

Pour nous, le développement ne s'arrête jamais ; après tout, ce n'est pas pour rien que nous sommes une entreprise en pleine croissance. Voulez-vous aussi continuer à vous développer ? Nous sommes heureux de faciliter votre avenir Hero depuis notre propre académie.

Stagiaires de la Hero Academy
Stagiaires de la Hero Academy

Donnez un coup de fouet à votre carrière.

Les étudiants

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Junior

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Entrée latérale

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L'Académie des héros

L'Académie des héros

L'accord parfait c'est notre savoir-faire. C'est notre passion, notre amour, notre motivation. Depuis l'académie, nous formons continuellement tous nos recruteurs pour qu'ils fassent encore mieux chaque jour.

Chaque jour, nos collègues s'engagent à rapprocher les candidats et les clients. Avec une attention personnelle, du professionnalisme et l'ambition de toujours faire la différence.

Lisez tous les détails de notre stage ci-dessous et découvrez comment vous pouvez évoluer pour devenir un recruteur Hero.

#HeroTheMovie

#HeroTheMovie

Dès le premier jour, nous emmenons les nouveaux collègues dans le fantastique voyage que nous faisons tous ensemble chez Hero, dans #OnsVerhaal. Nous le faisons à notre manière, comme beaucoup d'autres choses, y compris avec Hero The Movie ! 🍿

Pourquoi un film ? Parce que nous aimons ça, mais surtout pour pouvoir transmettre beaucoup de choses sur Hero : notre ambition, notre culture, notre savoir-faire, notre humour, nos services, nos équipes et bien d'autres choses encore.

Programme de notre stage

Module 1

Un départ en trombe
 
Démarrer chez Hero, c'est d'abord vous. Qui êtes-vous, quels sont vos points forts et quelles sont vos possibilités de développement ? Ce premier module vous offre le temps et l'espace nécessaires pour découvrir vos qualités et prendre confiance en vous. Vous découvrirez la profession de recruteur et le processus de recrutement. La méthode de travail du héros.
 
Nous vous accompagnons tout au long du processus de recrutement, étape par étape : du premier contact à la recherche du bon candidat. Vous apprendrez les bases de nos systèmes et recevrez des outils pratiques qui vous permettront de tenir bon dès le premier jour. Après ce module, vous vous sentirez suffisamment confiant pour mener des entretiens avec des candidats et des clients, avec une attitude ouverte et l'énergie Hero qui nous caractérise.

Module 2

‘Trouver l'accord parfait
 

Le recrutement, c'est avant tout établir le bon contact. Dans ce module, nous nous plongeons dans le monde des technologies de l'information et d'autres secteurs à forte intensité de connaissances. Vous apprendrez quelles sont les fonctions, quelles sont les compétences qui y sont associées et comment trouver les bons professionnels.

Grâce à des techniques de recherche astucieuses, des outils modernes et des conseils pratiques, vous apprendrez à repérer les bonnes personnes plus rapidement et plus efficacement. Vous découvrirez comment non seulement trouver quelqu'un, mais aussi l'enthousiasmer pour une mission. Vos premières expériences réussies de ‘chasse’ vous donneront de l'énergie et de la confiance. Vous développerez ainsi les compétences qui vous aideront à faire de vraies rencontres, pas seulement un clic, mais une collaboration durable qui profitera à tout le monde.

Module 3

Établir des relations
 

Chez Hero, nous pensons que le recrutement va au-delà du fait de pourvoir des postes vacants. Il s'agit de relations, de confiance et de collaboration. Dans ce module, vous apprendrez à vous connecter activement et à construire des relations solides avec les candidats et les clients.

Vous vous entraînez à passer des appels téléphoniques, vous apprenez à poser les bonnes questions et vous découvrez comment enthousiasmer quelqu'un pour un nouveau défi. Vous développerez un style personnel qui vous permettra de gagner la confiance de vos interlocuteurs et d'établir des relations à long terme. C'est la base de votre réseau, une base précieuse sur laquelle vous pourrez vous appuyer tout au long de votre carrière.

Module 4

Tout se tient
 
Le moment est venu de mettre en pratique tout ce que vous avez appris. Dans ce module, vous aborderez de manière autonome votre première candidature de A à Z, de la recherche et de l'approche du bon candidat à l'adéquation parfaite avec une mission.

Vous transformez les connaissances et les compétences acquises en résultats concrets. Et qui sait, vous pourriez même fêter votre premier succès au cours de cette phase ! A partir de ce moment, vous êtes prêt à déployer vos ailes vers votre branche et à vous lancer réellement dans la famille Hero.

Et après cela...

De nombreux succès à célébrer !
 
Le stage à la Hero Academy n'est qu'un début. Après l'avoir terminé, vous commencerez à travailler dans votre agence, où des collègues expérimentés sont prêts à vous guider. Vous ne vous arrêtez jamais : grâce aux formations, au coaching et aux nouveaux modules, vous continuez à vous développer et à vous mettre au défi.
 
Chez Hero, nous croyons à la croissance et à l'ambition. C'est pourquoi nous vous offrons toutes les possibilités de continuer à apprendre et de franchir des étapes dans votre carrière. De cette manière, vous ne construirez pas seulement votre propre succès, mais aussi celui des personnes et des organisations avec lesquelles vous travaillez. Grandir ensemble, c'est cela La voie du héros.

Module 1

Un départ en trombe
 
Démarrer chez Hero, c'est d'abord vous. Qui êtes-vous, quels sont vos points forts et quelles sont vos possibilités de développement ? Ce premier module vous offre le temps et l'espace nécessaires pour découvrir vos qualités et prendre confiance en vous. Vous découvrirez la profession de recruteur et le processus de recrutement. La méthode de travail du héros.
 
Nous vous accompagnons tout au long du processus de recrutement, étape par étape : du premier contact à la recherche du bon candidat. Vous apprendrez les bases de nos systèmes et recevrez des outils pratiques qui vous permettront de tenir bon dès le premier jour. Après ce module, vous vous sentirez suffisamment confiant pour mener des entretiens avec des candidats et des clients, avec une attitude ouverte et l'énergie Hero qui nous caractérise.

Module 3

Établir des relations
 

Chez Hero, nous pensons que le recrutement va au-delà du fait de pourvoir des postes vacants. Il s'agit de relations, de confiance et de collaboration. Dans ce module, vous apprendrez à vous connecter activement et à construire des relations solides avec les candidats et les clients.

Vous vous entraînez à passer des appels téléphoniques, vous apprenez à poser les bonnes questions et vous découvrez comment enthousiasmer quelqu'un pour un nouveau défi. Vous développerez un style personnel qui vous permettra de gagner la confiance de vos interlocuteurs et d'établir des relations à long terme. C'est la base de votre réseau, une base précieuse sur laquelle vous pourrez vous appuyer tout au long de votre carrière.

Et après cela...

De nombreux succès à célébrer !
 
Le stage à la Hero Academy n'est qu'un début. Après l'avoir terminé, vous commencerez à travailler dans votre agence, où des collègues expérimentés sont prêts à vous guider. Vous ne vous arrêtez jamais : grâce aux formations, au coaching et aux nouveaux modules, vous continuez à vous développer et à vous mettre au défi.
 
Chez Hero, nous croyons à la croissance et à l'ambition. C'est pourquoi nous vous offrons toutes les possibilités de continuer à apprendre et de franchir des étapes dans votre carrière. De cette manière, vous ne construirez pas seulement votre propre succès, mais aussi celui des personnes et des organisations avec lesquelles vous travaillez. Grandir ensemble, c'est cela La voie du héros.

Module 2

‘Trouver l'accord parfait
 

Le recrutement, c'est avant tout établir le bon contact. Dans ce module, nous nous plongeons dans le monde des technologies de l'information et d'autres secteurs à forte intensité de connaissances. Vous apprendrez quelles sont les fonctions, quelles sont les compétences qui y sont associées et comment trouver les bons professionnels.

Grâce à des techniques de recherche astucieuses, des outils modernes et des conseils pratiques, vous apprendrez à repérer les bonnes personnes plus rapidement et plus efficacement. Vous découvrirez comment non seulement trouver quelqu'un, mais aussi l'enthousiasmer pour une mission. Vos premières expériences réussies de ‘chasse’ vous donneront de l'énergie et de la confiance. Vous développerez ainsi les compétences qui vous aideront à faire de véritables rencontres - pas seulement un clic, mais une collaboration durable qui profitera à tout le monde.

Module 4

Tout se tient
 
Le moment est venu de mettre en pratique tout ce que vous avez appris. Dans ce module, vous aborderez de manière autonome votre première candidature de A à Z, de la recherche et de l'approche du bon candidat à l'adéquation parfaite avec une mission.

Vous transformez les connaissances et les compétences acquises en résultats concrets. Et qui sait, vous pourriez même fêter votre premier succès au cours de cette phase ! A partir de ce moment, vous êtes prêt à déployer vos ailes vers votre branche et à vous lancer réellement dans la famille Hero.

Pourquoi développer ? Pourquoi Hero ?

Du stagiaire au directeur de cellule

Le stage de recrutement Hero est l'un des nombreux programmes de formation de notre académie. Grâce à ce programme, nous préparons les débutants sans expérience en matière de recrutement, mais dotés d'un talent commercial, à évoluer vers ... oui, vers quoi exactement ? Pensez à un recruteur senior, un chef d'équipe, un consultant 360, un Accountmanager, un Fieldmanager ... ou un directeur de cellule !

Vous ne seriez pas le premier à vous lancer dans l'aventure Hero si stagiaire Et arrive jusqu'au directeur de cellule 😉

Développement personnel et coaching

Hero est une entreprise en pleine croissance, vous l'avez probablement déjà compris. C'est pourquoi nous encourageons et facilitons pleinement le développement personnel de tous les collègues. Avec des formations, des sessions de connaissances, des jeux de rôle et bien d'autres formes. Vous voulez lire un livre de gestion particulier, par exemple ? Faites-le ! Et déclarez-le gentiment ensuite.

Cela inclut également le coaching - par des coachs externes expérimentés. En bref, nous faisons tout ce qui est en notre pouvoir pour aller de l'avant et continuer à apprendre et à nous développer.

Exercice, relaxation et renforcement de l'esprit d'équipe

Nous encourageons le mouvement. Cette fois-ci, il ne s'agit pas de développement personnel, mais littéralement de sport ! Pensez au padel, au tennis, à la course à pied, au football... nous ferons tout cela ! Et tout cela dans une tenue de sport Hero entièrement équipée.

Outre la détente sportive, nous aimons particulièrement les fêtes, les dîners, les rencontres, les soirées de jeux et les activités de renforcement de l'esprit d'équipe.

Vous avez un talent commercial ? Saisissez votre chance !

Vous travaillez actuellement dans l'hôtellerie, la restauration, le commerce de détail ou dans un secteur totalement différent et vous envisagez une carrière dans le recrutement ? Voici votre chance de devenir stagiaire en recrutement chez Hero. Vous commencerez à l'Académie Hero, où vous jetterez les bases, puis vous poursuivrez dans le cadre d'un programme combinant travail et apprentissage. C'est ainsi que vous évoluerez pas à pas pour devenir un recruteur Hero.

Faites ce pas !

Services

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Pour tous ceux qui n'ont aucune idée de ce que fait Hero mais qui aimeraient le savoir, nous avons développé un site web spécial où nous expliquons nos services en termes simples : Le héros pour les nuls

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