Installatieteam LPI 7 FTE
- Soesterberg
- 7 maanden met optie op verlenging
- Tussen maart en april, afhankelijk van de screening
- 36
Installatieteam LPI 7 FTE
Ben jij klaar om een sleutelrol te spelen in de transformatie van de IT-omgeving van één van de meest cruciale ministeries van ons land? Voor onze eindklant, het Ministerie van Defensie, zoeken wij een Installatieteam. Deze rol biedt jou de unieke kans om bij te dragen aan het vernieuwen van onze nationale defensie-infrastructuur. Terwijl Defensie zich inzet voor vrede en veiligheid, kun jij jouw IT-expertise inzetten om impact te maken. Laat zien wat jouw kracht is en draag bij aan een project van nationaal belang.
Werkzaamheden
Projectbeschrijving:
Voor een essentieel project bij het Ministerie van Defensie zijn we op zoek naar een volledig Installatie Team. Dit project, dat plaatsvindt binnen COMMIT/JIVC, betreft de uitrol van gebouwbekabeling en elektra, samen met verschillende vervolgstappen.
Teamvereisten:
- Het team moet bestaan uit 7 gekwalificeerde leden, inclusief twee meewerkende voormannen en één hoofdvoorman.
- Ervaring in SFTP-bekabeling, glasvezelinfrastructuur, netwerkapparatuur en -kasten, en elektra conform NEN3140.
- Expertise in het brandwerend afdichten van doorvoeren en het herstellen van systeemplafonds.
- Ervaring in het installeren, testen en certificeren van netwerkcomponenten, inclusief WAP's.
Teamverantwoordelijkheden:
- Aanleggen en onderhouden van netwerk- en elektrische infrastructuur.
- Testen en certificeren van het netwerk met gespecialiseerde apparatuur.
- Administratieve afhandeling en rapportage.
- Bijwerken van plattegronden en etiketteren van netwerkcomponenten.
- Zorgen voor continuïteit en kwaliteit van de werkzaamheden.
Selectiecriteria:
- Het gehele team moet afkomstig zijn van een erkend installatiebureau dat MMC-netwerken kan certificeren.
- Elk teamlid moet een gedetailleerd CV indienen waaruit de vereiste vaardigheden en ervaring blijken.
- Flexibiliteit in vervanging bij afwezigheid is een must, waarbij de leverancier zorgt voor vervangende teamleden van gelijkwaardig niveau.
Functie-eisen
- Kandidaat heeft eerder een senior (meewerkend voorman of installateur) of lead rol (voorman) ingevuld bij vorige werkgever(s) op tactisch en operationeel niveau;
- Kandidaat is in het bezit van een rijbewijs en eigen vervoer waarmee de gereedschappen welke door de leverancier beschikbaar dient te worden gesteld kan worden vervoerd;
- Geldig voor allen:
- In het bezit van een geldig ESD (Electro Static Discharge) certificaat.
- In het bezit van een geldig VCA certificaat
- In het bezit van een geldig certificaat voor asbest herkenning.
- VMBO werk- en denkniveau, op basis van diploma of meerjaren ervaring (minimaal 2 jaar) in soortgelijk werk.
- Minimaal 1 jaar recente werkervaring (binnen de afgelopen 3 jaar) met het aanleggen van gebouw bekabelingsystemen en infrastructuren.
- 2x meewerkend voorman en 1x voorman:
- Is minimaal in bezit van een diploma VMBO binnen het vakgebied I(C)T.
- Ten minste 6 teamleden in het bezit van een hoogwerker certificaat. Binnen het Team dienen ten minste 6 medewerkers minimaal een VOP aanwijzing te hebben en ten minste 2 VP.
- Minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring als Elektromonteur NEN3140
Wensen:
- Kandidaat heeft bij voorkeur ervaring met het aanleggen van gebouw bekabelingsystemen en infrastructuren incl. afmonteren van RJ45 Outlets
- Kandidaat heeft bij voorkeur ervaring met het activeren van netwerken in patchkasten (plaatsen van switches en patchpanelen alsmede het patchen).
- Kandidaat moet ervaring hebben met het aanleggen van Elektra conform de NEN3140 richtlijnen incl. de daartoe behorende aanwijzingen.
– Bij de aanbieding van een kandidaat is het invullen van het aanbiedingsformulier verplicht. Hierbij wordt ook gevraagd om de eisen en de wensen toe te lichten + een verwijzing naar het cv te vermelden.
Specifiek voor leveranciers:
Wanneer u bij ons een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig. Onder andere met betrekking tot de Wet Ketenaansprakelijkheid. De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot Eindklant.
Brokerpartijen dekken deze risico’s voor hun klanten af. Om de aansprakelijkheid te beperken zijn er een aantal maatregelen die genomen dienen te worden. Zo ook door Hero. Belangrijk hierbij is dat er een WAADI registratie is en gebruik gemaakt wordt van een geblokkeerde rekening, de G-rekening. Dit is een rekening waarop alleen loonheffingen en BTW worden gestort, en worden betaald aan de Belastingdienst. Deze kunt u aanvragen bij de Belastingdienst. Als u hierover vragen heeft kunt ons altijd bellen op 085-222 1996 of mailen naar defensie@hero.eu